广州军区广州总医院创留人环境 改善军地紧张

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作者:澳门银河

17/07/14

  “小孩终于不用回老家上学了……”今天(18日)上午,广州军区广州总医院文职人员、老年重症医学科副护士长程洁拿着广州市户口本,脸上洋溢着灿烂的笑容。这几天,该医院共有35名文职人员像程洁一样喜获广州户籍,解决了一系列后顾之忧。

  2012年底,一向表现优秀的程洁突然向医院干部部门递交了离职申请,原因是在广州市工作多年,一直未能落户,子女教育、安居购房、社会福利等受到很大影响。这一现象引起医院党委的重视,他们调查发现,由于现有文职人员政策与驻地落户条件还存在衔接问题,落户难成为不少文职人员最大的后顾之忧。

  美“协调专家”执掌美韩联合部队——驻韩美军第二师师长西奥多·马丁少将其人其事

  随着军费预算遭到削减,美国国防部大力缩减全球驻军的人数及预算,但部署在韩国的美国陆军第2机械化步兵师却“逆势扩充”,不仅新增了约2300名官兵,还获得从阿富汗转移来的大批重武器。

  在美韩一系列联合演习中,美军第2师充当了模拟进攻朝鲜的“急先锋”。正如该师新任师长西奥多·马丁少将所言,他们时刻准备“今夜投入战斗”。值得一提的是,今年6月,美韩宣布组建联合师,提升两军战术协同能力,“以更好地应对‘朝鲜威胁’”,而该师首任师长也由马丁兼任。

  推动两军取长补短

  韩国国防部透露,联合师是20多年来韩美首次组建能投入实际作战的联合部队,它有助于强化韩美同盟,培养能够执行联合作战任务的专业人员。韩联社披露,联合师以集结于京畿道红云兵营的美军第2师为骨架,融入韩国陆军的装甲兵、机械化步兵、炮兵及特种兵力量,师长和副师长分别由美军少将和韩军准将担任,30余名参谋官员由韩美双方对等派遣。联合师平时保留指挥框架,即韩美军人共同组成的师参谋部,战时则迅速组建以装甲旅为基本编制的突击力量,遂行多种战役战术任务。

  从当前美韩步兵师编制看,双方各有特色,理论上组建联合师可以“取长补短”。韩国师仍维持越南战争时代形成的旧编制,即师以2个机械化步兵团(各辖4个步兵营)、1个装甲团与1个炮兵团(辖3个105毫米牵引炮兵营和1个155毫米牵引炮兵营)为核心,同时加强1个机械化侦察营、1个工兵营、1个通信营、1个化学营、1个补给营、1个医护营、1个武装直升机营等,适合传统攻防,特别是遭遇朝鲜大规模机械化军团正面冲击时,韩国师所形成的防线既有韧性,又有相当的弹性,能为后续部队集结与反攻赢得时间。如果用于进攻,韩国师所具备的充沛火力和装甲突击力,在半岛狭窄空间可以发挥独特作用。

  至于驻韩美军第2师,则经过多轮改革,形成“轻重结合”的网络中心战部队,其下辖的第2、3、4旅均为闻名遐迩的斯特赖克中型旅级战斗队(SBCT),能在96小时内进行跨越5600千米的异地战术展开与作战,它还有一个重装的装甲旅呆在韩国东豆川,装备先进的M1A2坦克、M2A2步兵战车及M109A6自行火炮,负责在“有事”时顶住朝军“第一击”。可见,美军特长是信息化程度高,机动灵活,韩军则熟悉半岛既有地形和传统陆战,两者结合成同一单位,将使原有的战场突击力和C4ISR信息战能力得到集成,更适应未来半岛作战的需求。

  美国《星条旗报》指出,美韩联合师的奥妙就在于“联合”,如何协调双方指挥及保障关系、培养能够执行联合作战任务的专业人员是重中之重,“在这一方面,马丁少将是无可挑剔的专家,他的人际协调能力以及丰富的实战经验可以助其一臂之力”。该报对马丁的任职前景也表示乐观:“作为联合师的主体,美军第2师在今年初举行的美韩‘关键决心’演习中就与韩军进行了战术协同,相信在马丁领导下,这支部队今后能创造出更多联合训练机会,提高盟国的作战能力。”

  军中“学霸”面临挑战

  马丁毕业于美国西点军校,后来在军旅生涯中又获得过海军战争学院、陆军战争学院以及韦伯斯特大学颁发的国家安全与战略研究、战略研究以及商学三个硕士学位,堪称美军职业军官中的“学霸”。

  据报道,马丁的祖上多为行伍出身,像他的父亲就经历过1950-1953年朝鲜战争。《星条旗报》曾打趣地说:“如果没有这样浓厚的军人家庭背景,马丁或许会成为杰出的大学教授。”

  21世纪以来,马丁相继前往阿富汗、伊拉克和也门等国作战,积累了丰富的实战经验。在阿富汗战场,马丁花了很长时间去了解当地环境,发现阿富汗城镇的特点是高楼不多,城内道路大都比较宽阔,建筑物之间要么是互相连接(多在城内),要么是单独矗立(多在远离市中心的郊区),几乎每家都有一个小庭院。在规划行动时,马丁都要求作战参谋把这些地形特点考虑进去。实施“定点清除”行动时,马丁要求部队只能将“悍马”军车用作外部警戒的路障,而不是直接乘车冲到目标建筑物附近,因为阿富汗人非常熟悉“悍马”军车发出的声响,如果乘车接近目标,敌人有可能提前察觉,然后逃之夭夭。他还强调,步兵分队执行警戒和搜索任务时,不能死板地按照野战手册(FM)的规定行动,一切都要根据实际情况灵活处置。

  2013年2月,马丁以准将军衔出任美军欧文堡国家训练中心司令,一个月后,他的军衔晋升为少将。此前,他已获得杰出服务勋章、功绩勋章、铜星奖章、陆军成就奖章等多项荣誉,同时还被拥有150年历史的美军第10骑兵团吸纳为荣誉成员。美国陆军司令戴维·罗德里格斯曾表示,马丁对手下的官兵关爱有加,是一名“擅长协调各方关系的高级领导者”。

  2015年4月24日,马丁接替汪达尔少将,出任驻韩美军第2步兵师师长。他在就职典礼上说:“我很荣幸,能够来到父亲曾经打过仗的地方任职。但对于自己能成为第2师师长,我仍感觉诚惶诚恐。”他还对参加典礼的韩国客人表示感谢,“我很高兴能与韩国军队同事们一起共事,期待我们在未来的日子里进行富有成效的合作”。

  尽管韩国政府把美军第2师看成是维持朝鲜半岛军力平衡的“重要砝码”,但韩国民众普遍对该师表示反感,因为美军驻扎韩国的开支一多半都由韩国纳税人负担,而且第2师的大兵屡屡触犯韩国法律,令美韩军地关系十分紧张。尽管马丁的前任汪达尔师长曾下过整肃军纪的命令,甚至警告严重违纪者将被“非名誉退伍”,但实际效果依然不彰。分析人士认为,美军此时把擅长协调各方面关系的马丁调来当师长,某种程度上也是出于改善美军第2师形象的考虑。

  “文职人员作为医院建设的生力军,无论是平时医疗服务,还是遂行非战争军事行动卫勤保障任务,都发挥了重要作用。解决他们的落户难题,必须作为医院人才队伍建设的大事来办。”院党委会上,医院政委黄艳儒斩钉截铁地说。随后,医院党委机关根据广州市积分入户政策,与驻地人力资源、社会保障等部门积极搞好政策对接,为文职人员办理劳动用工备案,建立常态化的军地协作、户籍申请、经费保障机制,从去年底开始,帮助第一批符合条件的文职人员办理落户手续。

  前几天,由该院文职人员冯国飞负责建立的某社区心脑血管一体化防治中心顺利投入使用,他对笔者说:“医院党委机关倾心打造拴心留人环境,我们干工作的劲头更足了!”(梁晓敏、刘胜)

  张晓红

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