陆军第21集团军两百名主官集智攻关解难题 拒绝消极保安全

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作者:球探足球即时比分

17/07/14

  原标题:两百名主官集智攻关解难题

  春节刚过,陆军第21集团军组织200余名师旅团主官和营连干部齐聚“金刚钻团”,通过难题会诊、课目示范、现地观摩、集中研讨等方法集智攻关,在新年度打出一套狠抓经常性基础性工作的“组合拳”。

  练兵打仗,这根弦一刻也不能松

  ——南京军区善后办狠抓改革转隶期军事训练工作纪实

  该善后办某分部组织输油管线紧急抢修演练。姚安泉摄

  赣北某野战卫勤保障训练场上,夜间急救、伤员分类后送、批量救治等10多个野战救护课目轮番上演;浙东某铁路装载点,驻上海铁路局军代处的官兵们正进行重型装备快速装卸载方案实践检验……

  南京军区善后办成立以来,始终不忘军人的职责使命,时刻绷紧练兵打仗这根弦,以实际行动交出一份份合格答卷。

  善后办虽然是临时机构,但练兵打仗却不能有临时观念——

  牢记军事训练的中心地位

  “嘟嘟嘟……”急促的哨音划破夜空,一场高强度训练在某司训大队展开。官兵们背负25公斤重的战斗装具,要在50公里的行军途中先后完成10余个战斗课目的考核。

  机关人员现场核查参训人数,文书、通信员、公勤人员一人不落,全都战斗着装接受检查。

  “体能是挺进未来战场的‘入场券’,体能不过关,战斗力建设就无从谈起。”南京军区善后办主任蒋谟祥谈到,新年伊始,他们按照“基础体能天天抓、战斗体能月月练”的要求,编印下发《体能训练指导手册》,每月组织一次50公里战斗体能训练。

  走进善后办部队,记者就像走进了野战部队,实战化训练照常开展,高难险课目仍在进行。善后办领导告诉记者,其实在善后办刚刚成立、运行之初,不少人对抓训练是有抵触情绪的。

  有人说,“进入善后办,等于靠边站”,船到码头车到站,随时可能“向后转”,还搞啥训练?

  有人认为,当前改革正持续推进,善后办工作任务繁杂,应把工作重心放在抓好善后事务上,军事训练可以放一放、缓一缓。

  有人感到,转隶过渡期,在善后办这个临时机构里,完成好上级交代的任务就行了,何必“庸人自扰”抓训练。

  “思想上的马放南山,比现实中的刀枪入库更可怕。”善后办党委对此高度重视:练兵打仗是军人的神圣使命,必须强化官兵时刻准备打仗的意识,确保部队随时拉得出、冲得上、打得赢。

  深化改革专题教育中,善后办主要领导轮流授课,围绕学习习主席决策指示和讲话精神,理清善后办工作思路,结合我军数次裁军实践,引导官兵澄清模糊认识。

  改革有转隶过渡期,训练没有间歇期!善后办党委分析感到,善后办虽然是临时机构,但练兵打仗却不能有临时观念,要对历史、对改革、对官兵负责。军事训练是部队的中心工作,也必然是善后办的中心工作,必须抓紧抓好。

  为此,他们制订下发《2016年训练工作筹划》,从4个方面指导基层把按纲施训与依案实训统起来抓,把基础技能与实战保障能力统起来训,把演训检验与遂行任务统起来练,确保战斗力保障力常态保持、稳中有升,确保军事斗争后勤准备向决战决胜准备有效衔接、有序转进。

  各部队闻令而动,迅速掀起了练兵热潮。驻赣某分部针对所属部队专业多、人员杂、分布广的实际,始终按照大纲要求,一笔一画立规范,一步一动打基础,突出抓好首长机关业务基础技能、分队军官指挥技能和士官队伍组训任教能力“三层”分训,不断规范训练的程序、内容和方法。

  驻闽某分部专门制订了涵盖军事、政工、财务、卫生、军械、军交、油料、军需、营房等9个专业36个项目的综合考、比、拉活动实施方案,对各专业训练内容、要求、标准进行了细化,明确了专业技能训练方向。

  前不久,记者在某野战兵站演兵场上看到,来自不同单位的卫勤人员、物资油料助理员、汽车驾驶员、仓库保管员等数百名后勤官兵冒着严寒,在山地丘陵中展开单兵基础课目大比武。

  善后工作的标准和要求有其特殊性,但训练场不能有特殊人——

  抓训练不能讲情面

  课目:找点训练;目的:提升识图用图技能……

  白雪皑皑,某分部所有机关干部被拉到一处陌生地域,要求只依托一个指北针和一张军用地图,找到点位,取回标识物。

  课目下达完毕后,参训人员立即对照现场地形,标定所处位置。大雪覆盖,到处白茫茫一片,大大增加了判断识别的难度。

  “奔跑吧,兄弟!”新任参谋李剑判定好方位后很兴奋,踩着积雪飞奔起来,可没跑出多远,地面厚达20多厘米的积雪就让他腿重如铅。

  两小时后,他终于找到了标识物——一面三角红旗。离规定时间剩下不到30分钟,距集合地点还有5公里山路。此时的李剑又累又饿,咋办?拼了,为了军人荣誉。李剑一路拼尽全力往前冲,可赶到集合地点时还是晚了1分10秒。

  记分员铁面无私,如实记下时间,并标记为“不及格”。一周后,李剑严格按要求进行了补考。

  “训练,干吗这么较真?”不少官兵对训练强度、标准感到不适应,自我感觉“身在善后办,能主动参训已经不错了,何必搞得这么严格?”

  脑袋里有只“懒羊羊”,行动上必然“慢羊羊”。善后办机关在调研中发现,个别基层单位组织训练存在偏训、漏训、走过场等现象;少数官兵有点小事就借故不参训,参训时也没有严格对照实战要求……

  “训练工作抓而不实,等于白抓。”善后办党委发现苗头后,立即召开会议统一思想认识:善后工作的标准和要求有其特殊性,但训练场上不能有特殊人。

  为确保训练个个过硬、人人过关,他们制订了奖优罚劣规定,树立起鲜明的练兵导向,还专门成立训练督察组,采取“过筛子”的办法,机关每周抽考、部队每月普考,逐个单位过、逐项内容考,并将考评结果与奖惩挂钩,实行“三进入”:进入干部考评使用、进入优等指挥员评选、进入先进党委评选,促进军事训练工作高标准落实。

  春节刚过,某分部党委“一班人”就主动走上训练场,与作战部队指挥员在同一作战背景、指挥平台、作业想定和训练导调下练指挥、练保障、练协同,提高作战筹划和指挥决策能力;新年度训练展开后,某油料仓库就自揭“伤疤”,将去年参演的“败笔”摆上议事桌,商讨解决之策……

  走进善后办部队,记者发现各单位纷纷结合去年参加的实战化演训活动,通过理论研究、沙盘推演、现地演练,深化实战指挥技能要领研训,使10多个制约战斗力提升的“瓶颈”问题得到了解决。

  改革需要善后办安全平稳运行,但训练绝不能因此消极保安全——

  必须始终坚持战斗力标准

  2月下旬,春寒料峭。闽北群山深处,某野战输油管线大队组织的一次野战输油管线实战化训练进入高潮。

  “开泵!”随着指挥调度方舱内指令的一键下达,泵机隆隆启动,“油龙”在多个泵站的接力下,穿山越涧,一路奔涌,直抵空军某场站,注油“战鹰”随即呼啸腾飞……

  记者了解到,野战油料长距离实铺实输训练,虽然操作难度大、训练风险高,但转隶到善后办的该大队官兵一如既往,照练不误。

  安全工作不是中心影响中心,不是全局但左右全局。当前,正值新老体制交替的特殊时期,部队和官兵都处在调整变化之中,影响安全稳定的因素很多。

  对于如何处理抓安全与抓训练的关系,在善后办各级党委班子内部也存在不同意见。不少人认为,善后办的训练抓得再好也出不了成绩,安全工作出了问题肯定要“挨板子”,应适当控制训练难度、强度,确保安全稳定。

  为此,南京军区善后办在全体官兵中组织了一场大讨论。善后办政委吴长海强调:“改革需要善后办安全平稳运行,但训练绝不能因此消极保安全,必须牢固树立战斗力这个唯一的根本的标准。”

  “只要科学施训,出现事故,责任由党委承担。”为打消各级指挥员的顾虑,善后办党委“一班人”主动揽责,并制订出台了《实战化训练安全风险评估细则》,科学防范训练事故,确保事故处理有法可依。

  烈火才能炼出真金。为保证改革转隶期间军事训练的深入推进,善后办挥出几记“重拳”,让官兵放开手脚练兵备战:

  ——狠抓任务部队备勤训练,突出AB角轮岗训练,突出与军兵种对接训练,确保一有任务能迅即出动、保障有力;

  ——狠抓使命课题精练,指导师团单位以实案为依托,强化物资紧急筹措携运、批量伤员救护、远程投送等专项行动训练,指导后方仓库、医院每季度组织一次实案化编组训练,提高批量物资收发和伤员救治能力;

  ——狠抓前后一体联训联演,以军委和战区、善后办大项训练和保障活动为平台,积极组织联勤部队开展编组联训、对接联训……

  前不久,一场综合保障演练在赣东大地紧急打响,某分部应急兵站迅速建起要素完备的保障基地,及时高效为部队提供弹药、油料、物资、卫勤等保障。这标志着该分部连续3年开展保障重难点攻关的成果已落地生根、开花结果。

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  短评

  这是一个必须强调的真理

  ■张科进

  善后办钻研打仗,有人可能有不同看法。南京军区善后办成立之初,从官兵们的反映来看,认为抓训练、谋打仗不是善后办主业的人并不少。

  通观善后办的职能和任务,这样的认识貌似有理。当初,军委决策成立相关善后工作机构,其主要职能是做好老干部服务、干部分流、伤病残人员安置,有利于加强经费物资、装备器材、营房设施等管理,确保新老体制平稳过渡,确保部队安全稳定。

  然而,作为军人一刻也不能忘记,军队准备打仗,就跟农民种地、工人生产一样,是天经地义的事。作为因应改革需要而建立的善后办,无论情况多么特殊,其军队、军人的属性不会改变,因而当兵打仗、练兵打仗的根本职能始终不会改变,也不能改变。

  在改革强军战略实质性展开之际,这个集团军对照强军目标要求,开年即打响按纲抓建基层的“主动仗”,着眼解决经常性基础性工作坚持不经常、落实不规范、标准不精细、秩序不正规等问题,区分旅团和营连两个层次,以新修订的《基层建设纲要》为依据,按照“硬件抓配套、软件抓队伍、运行抓秩序”的思路硬化标准、细化措施、除弊立新,指导帮助一线带兵人理清思路、把握标准、提升能力,以务实举措旗帜鲜明地树立抓基层打基础的鲜明导向,引导各级凝神聚力依法抓建基层,以实际行动服务大局、助力改革、聚力强军。

  逐个问题精细规范,逐项工作研讨交流,是这次集训的鲜明特点。针对以往政治干部活动日安排不科学、组织不严密、落实不经常等问题,某高炮团政治处主任李锋登台授课,结合去年团队利用政工活动日开展群众性讲故事活动的经验,对怎样设置政工活动日内容、有哪些组织形式、怎样科学安排时间等内容进行深入浅出地解读,启发了大家的思路;针对以往经常性思想教育环节落实不全、不深、不实的问题,某炮兵团将经常性思想教育课前调查、协调力量、备课试讲等6个环节精细规范,并借助视频演示进行案例分析,帮助大家找到了解决问题的办法。某团宣传股股长崔少华深有感触地说:“经过这次系统学习‘取经’,不仅学到了怎么抓的具体方法,还拓展了开展工作的思路。”

  改革有过渡期,备战没有间歇期。南京军区善后办狠抓部队战备训练的做法,再一次向我们阐释了这个必须强调的真理,值得所有善后机构借鉴。

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